應(yīng)聘流程 ● 搜集應(yīng)聘者信息：通過網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場招聘和獵頭等多種渠道收集應(yīng)聘者信息； ● 邀請應(yīng)聘者面試：通過郵件、電話等多種聯(lián)絡(luò)工具邀請符合條件的應(yīng)聘者面試； ● 初試：需求部門和人力資源部對應(yīng)聘者進行專業(yè)技能、綜合素質(zhì)和英語能力的考核； ● 復(fù)試：初試合格者一周內(nèi)由公司高層領(lǐng)導(dǎo)進行面試； ● 錄用：邀請考核、面試成績優(yōu)秀的應(yīng)聘者加盟我公司。
應(yīng)聘方式 ● 公司聯(lián)合招聘網(wǎng)站： http://51job.com/ 和http://www.cjol.com ● 有志加盟者請將個人簡歷E-MAIL至：hr@gstsz.com ● 或郵寄至：深圳市龍崗區(qū)南灣街道南嶺社區(qū)黃金北路7號; 深圳金正方科技股份有限公司人力資源部收 ( 郵編518000 )； ● 或傳真至：86 - 755 - 2550 1937，人力資源部收； ● 敬請關(guān)注我公司的招聘動態(tài)！ |
